濟(jì)南人身?yè)p害律師:安裝廣告作業(yè)受傷合同他方應(yīng)否擔(dān)責(zé)
時(shí)間:2013-08-16 17:21:42 來(lái)源: 作者:
安裝廣告作業(yè)受傷合同他方應(yīng)否擔(dān)責(zé) 【案情】 2013年3月17日,宋某與某廣告公司負(fù)責(zé)人呂某書(shū)面協(xié)商,約定由呂某為宋某制作廣告牌,以宣傳家電公司某品牌空調(diào)。呂某為拆卸舊廣告牌,爬到沿江路新街某屋面時(shí),因不慎從屋面摔落,肩部著地受傷,經(jīng)法醫(yī)鑒定中心鑒定其構(gòu)成六級(jí)傷殘。2013年5月,出院后的呂某將宋某告上法院,以自己受宋某雇傭受傷為由,要求法院判決宋某賠償自己各種損失計(jì)29460元。宋某辯稱自己與呂某之間并非雇傭關(guān)系,而是承攬合同關(guān)系,呂某受傷是其自身工作失誤,依照相關(guān)法律,他不該承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 【分歧】 此案在審理中有兩種觀點(diǎn): 第一種觀點(diǎn)認(rèn)為,呂某作為廣告經(jīng)營(yíng)者具有相應(yīng)的廣告專業(yè)技能,他以自己的設(shè)備,技術(shù)和勞力來(lái)完成主要工作,具有獨(dú)立性,與被告不存在監(jiān)督管理關(guān)系,工作中的風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任也由其自己承擔(dān)。因而原、被告之間的法律關(guān)系符合承攬關(guān)系的法律特征,應(yīng)為承攬關(guān)系。 第二種觀點(diǎn)認(rèn)為,原告呂某與被告宋某雙方約定,由原告為對(duì)方制作廣告牌,呂某也是在完成被告交辦的附屬工作中受傷的,雙方主體地位具有平等性,原告在工作要求上受被告的指揮,勞務(wù)提供完畢后,由被告支付報(bào)酬,符合雇傭關(guān)系的基本法律特征,應(yīng)為雇傭關(guān)系。 【評(píng)析】 濟(jì)南律師服務(wù)網(wǎng)曲律師同意第一種觀點(diǎn)。理由如下: 其一、承攬關(guān)系是當(dāng)事人約定一方為他方完成一定工作并向他方交付工作成果,他方接受工作成果并給付一定報(bào)酬的關(guān)系。雇傭關(guān)系是指雇主與雇員約定在一定期限內(nèi)雇員向雇主提供勞務(wù)并由雇主給付報(bào)酬所形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。承攬關(guān)系與雇傭關(guān)系勞動(dòng)關(guān)系最主要的區(qū)別在于承攬關(guān)系的雙方是平等關(guān)系,不具有隸屬性,在承攬合同中,用工方式、用工程度、操作規(guī)程和勞動(dòng)過(guò)程全由承攬人自行確定,定作人接受承攬人物化的勞動(dòng)成果,此成果是定作人付酬的直接對(duì)象。本案中,呂某作為廣告經(jīng)營(yíng)者具有相應(yīng)的廣告專業(yè)技能,這一點(diǎn)符合承攬合同的要求即承攬人具備一定的技能專長(zhǎng)。被告宋某將這份工作交給呂某,告知其廣告牌所要求的內(nèi)容和規(guī)格后,即由呂某獨(dú)立完成,被告只需最終接受呂某交付的工作成果,并按照約定向原告支付報(bào)酬。 其二、承攬人在完成工作中具有獨(dú)立性,如何完成工作,由承攬人自己決定,不受定作人的監(jiān)督。承攬人一般以自己的設(shè)備,技術(shù)和勞力完成工作,他有權(quán)根據(jù)自己的經(jīng)驗(yàn),知識(shí)和技能,選擇他認(rèn)為完成工作的最好方法。承攬法律關(guān)系的勞動(dòng)可以由承攬人自主支配,而雇傭法律關(guān)系的勞動(dòng)則由雇主安排。由于承攬法律關(guān)系的合同標(biāo)的是勞動(dòng)成果,因而定作人對(duì)承攬人的勞動(dòng)基本上不做干涉。而雇傭法律關(guān)系的勞動(dòng),則完全由雇主安排。在本案中,宋某與廣告公司呂某經(jīng)書(shū)面協(xié)議,約定由呂某為宋某制作廣告牌,從約定中可以看出,原告并不是提供勞務(wù)并由被告給付報(bào)酬所形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,而是原告只有完成了制作廣告牌的工作以后,以其完成的工作成果獲取報(bào)酬。原告在制作廣告牌的工作過(guò)程中,并不受被告的指揮、安排,兩人之間不存在管理與被管理的關(guān)系。至于呂某在工作過(guò)程中拆卸舊廣告牌,應(yīng)視為在承攬合同中的連帶附屬性勞務(wù),是其承攬合同的必要組成部分,但不能據(jù)此就將整體承攬關(guān)系定性為提供勞務(wù)的雇傭關(guān)系。綜上所述,原、被告之間形成的法律關(guān)系不符合雇傭關(guān)系的相關(guān)特征,應(yīng)認(rèn)定為承攬關(guān)系。故而應(yīng)由呂某自己承擔(dān)賠償責(zé)任,定作人宋某不承擔(dān)賠償責(zé)任。
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